西易村黨委舉行“喜迎二十大 奮進新征程”暨“安全生產月”活動總結表彰大會

  2022年7月1日上午，西易村黨委、西易能源集團公司在公司職工食堂舉辦“喜迎二十大 奮進新征程”暨“安全生產月”活動總結表彰大會。參加會議的有西易村黨委委員、村委、公司領導、各單位副職及以上領導、受表彰人員、各支部黨員和流動黨員共計217人。西易村黨委書記、村委主任、西易能源集團公司董事長兼總經理苗杰出席，西易村黨委委員、集團公司常務副總經理苗天明主持會議。

  此次會議主要是慶祝建黨101周年，開展“喜迎二十大 奮進新征程”系列黨建活動，深入總結全公司上半年來安全工作取得的勝利成果，隆重表彰在“安康杯”職工友誼賽中取得優異成績的單位和個人。同時，安排公司下半年安全生產工作。

  首先，集團公司安全副總經理苗棟（大）宣讀第二屆“安康杯”各項賽事獲獎名單。

  伴隨著歡快的音樂，受表彰人員懷揣激動的心情，井然有序地登臺領獎。

  頒獎結束后，獲獎集體代表邊偉杰、獲獎個人代表寇亮發表獲獎感言。

  隨后，安全生產單位代表姚立春作“安全生產月”工作經驗交流發言。

  “安全生產月”活動表彰結束后，黨委委員苗振華同志宣讀了《“喜迎二十大 奮進新征程”系列黨建活動的實施方案》。

  為進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力，激勵廣大黨員的責任感、使命感和榮譽感，西易村黨委書記、村委主任、西易能源集團公司董事長兼總經理苗杰帶領全體參會人員重溫了入黨誓詞。

  接著，黨員志愿者代表苗亞鵬同志進行了鄭重宣誓。誓詞鏗鏘有力，承諾擲地有聲。

  最后，苗杰同志作了總結講話。他指出安全是企業發展的基礎，是企業生存的第一保障，是人民群眾安居樂業的前提條件，下半年的安全工作一是在思想上重視到位，二是在責任上落實到位，三是在措施上執行到位。作為班長，在此鄭重表態，一要帶頭引領重安全，對全公司的安全生產工作全面負起總責，妥善處理“舍”與“得”的關系，逐步打造安全管理新模式，建立健全并落實全公司全員安全生產責任制，逐步提高本質安全水平。二要責無旁貸鑄安全，帶頭落實安全生產責任制，帶頭打擊“說起來重要、做起來次要、追效益不要、出事故才要”的不良風氣，有機融入人文關懷，加大員工身心關懷力度，讓制度帶有溫度。三要層層滲透守安全，大力提升企業安全文化建設，搞活安全教育培訓，營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍，讓安全理念深入人心，將安全責任銘記于心，讓安全行為習慣成行，努力達到“企業人人懂安全，員工時時要安全”的理想境界。

  他要求，黨建工作隨著時代的發展賦予新的內容和要求，黨員領導干部要主動適應黨建工作新要求；爭做不忘初心、牢記使命的好班子和好干部；積極踐行黨建活動載體，凝聚合力構建抓黨建工作格局，在西易黨委的堅強領導下，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，團結帶領廣大干部職工，以更加飽滿的熱情，更加振奮的精神，更加高昂的斗志，更加扎實的作風，喜迎二十大，奮進新征程！

  7月1日下午，西易村黨委開展慰問老黨員和黨員志愿服務活動，黨委委員、公司領導分組入戶慰問老黨員，聽取他們的急難愁盼和意見建議，并致以節日的問候和祝福。

  苗杰來到老黨員家中，與他們話家常、聊發展，聽取老同志的心聲并對他們過去為西易事業發展所做的貢獻表示感謝。他指出，老黨員是西易的寶貴財富，黨委會時刻把老黨員的冷暖掛在心上，為他們辦實事、做好事、解難事，讓廣大老黨員切實感受到西易黨委的關懷和組織的溫暖。

  為更好地發揮黨組織戰斗堡壘作用，打造零距離服務的“紅色引擎”，西易村黨委還開展了黨員志愿服務活動。通過網格化管理“三包五做”開展志愿服務活動，讓廣大黨員干部走進網格、走進群眾生活，解決村民生活中的難點和問題，切實為群眾辦實事、好辦事。

  在易苑小區東西兩區，隨處就可以看到穿身著紅色馬甲志愿服裝的黨員同志們的身影，他們在自己所包網格范圍內做衛生清理、道路清掃、樓內樓梯、樓道擦洗，垃圾分揀等志愿服務，在這個特殊的日子里，為環境優美、宜居宜住的小區貢獻自己的一份力量。

  據悉，西易村黨委將陸續開展黨員教育和“我為群眾辦實事”活動，為60周歲以上村民和50周歲以上在職黨員免費健康體檢。通過開展“喜迎二十大 奮進新征程”一系列黨建活動，以實際行動聚民意、暖人心，凝聚了村企干部群眾“新合力”，跑出了村企高質量發展“加速度”，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

 （能源公司  苗彩霞）